
การประชุมคณะผู้บริหาร พนักงานเทศบาล พนักงานจ้างเทศบาลตำบลหนองปล่อง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
การประชุมคณะผู้บริหาร พนักงานเทศบาล พนักงานจ้างเทศบาลตำบลหนองปล่อง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
เมื่อวันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2565 เวลา 13.30 น. ณ ห้องประชุม ชั้น 2 สำนักงานเทศบาลตำบลหนองปล่อง ซึ่งมีประเด็นในหัวข้อการประชุม ดังนี้
1. การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร ได้แก่
- การจัดทำมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- กำหนดมาตรการเพื่อจัดการเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์และการทุจริตประพฤติมิชอบ
- กิจกรรมที่แสดงให้เห็นถึงการให้ความสำคัญกับการปรับปรุง พัฒนา และส่งเสริมหน่วยงานด้านคุณธรรมและความโปร่งใส
2. การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้กับเจ้าหน้าที่ มีทัศนคติ ค่านิยมในการปฏิบัติงานอย่างซื่อสัตย์สุจริต มีจิตสำนึกที่ดี รับผิดชอบต่อหน้าที่่ตามตามพระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562
ในการนี้ นายถนอม แก้วแจ่มจันทร์ นายกเทศมนตรีตำบลหนองปล่อง หวังเป็นอย่างยิ่งว่าจะเป็นการยกระดับ ปรับปรุง พัฒนา ส่งเสริมให้เทศบลตำบลหนองปล่อง ลดความเสี่ยงการทุจริต พัฒนาปรับปรุงผลการประเมิน ITA มีการจัดการทุจริตประพฤติมิชอบดียิ่งขึ้น ช่วยยกระดับการบริหารจัดการดียิ่งขึ้นให้มีคุณธรรมและความโปร่งใส และให้นำมาตรฐานทางจริยธรรม หลักเกณฑ์ การประพฤติปฏิบัติอย่างมีคุณธรรมในการปฏิบัติงานในหน้าที่ราชการต่อไป
เมื่อวันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2565 เวลา 13.30 น. ณ ห้องประชุม ชั้น 2 สำนักงานเทศบาลตำบลหนองปล่อง ซึ่งมีประเด็นในหัวข้อการประชุม ดังนี้
1. การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร ได้แก่
- การจัดทำมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- กำหนดมาตรการเพื่อจัดการเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์และการทุจริตประพฤติมิชอบ
- กิจกรรมที่แสดงให้เห็นถึงการให้ความสำคัญกับการปรับปรุง พัฒนา และส่งเสริมหน่วยงานด้านคุณธรรมและความโปร่งใส
2. การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้กับเจ้าหน้าที่ มีทัศนคติ ค่านิยมในการปฏิบัติงานอย่างซื่อสัตย์สุจริต มีจิตสำนึกที่ดี รับผิดชอบต่อหน้าที่่ตามตามพระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562
ในการนี้ นายถนอม แก้วแจ่มจันทร์ นายกเทศมนตรีตำบลหนองปล่อง หวังเป็นอย่างยิ่งว่าจะเป็นการยกระดับ ปรับปรุง พัฒนา ส่งเสริมให้เทศบลตำบลหนองปล่อง ลดความเสี่ยงการทุจริต พัฒนาปรับปรุงผลการประเมิน ITA มีการจัดการทุจริตประพฤติมิชอบดียิ่งขึ้น ช่วยยกระดับการบริหารจัดการดียิ่งขึ้นให้มีคุณธรรมและความโปร่งใส และให้นำมาตรฐานทางจริยธรรม หลักเกณฑ์ การประพฤติปฏิบัติอย่างมีคุณธรรมในการปฏิบัติงานในหน้าที่ราชการต่อไป